Personalmanagement
PersonalmanagerIn
DiplomlehrgangDer Mensch ist der maßgebliche Schlüsselfaktor der modernen Wirtschaft: Die Qualität der MitarbeiterInnen entscheidet über Innovation und Wachstum eines Unternehmens. Deshalb braucht es mehr denn je professionelles HR-Management. Wie wird das Personal optimal eingesetzt? Wie können die Kompetenzpotenziale der MitarbeiterInnen strategisch entwickelt werden? Das sind die zentralen Fragestellungen zielgerichteter Personalentwicklung, wobei stets auf...
Arbeitszeitrecht
SeminarTeilzeit - Gleitzeit - Auszeit: Alles Arbeitszeit? In den letzten Jahren hat sich eine Vielzahl von Modifikationen der bisher praktizierten, überwiegend starren Arbeitszeitregelungen entwickelt. In diesem Seminar lernen Sie sämtliche Regelungen zum Thema Arbeitszeit und Arbeitsruhe kennen. Neben fundierten Einblicken in die derzeitige Rechtsprechung erhalten Sie top aktuelle Informationen zu den Flexibilisierungsmöglichkeiten der Arbeitszeit. Das...
Arbeitsrecht - Kompakt
SeminarDas Arbeitsrecht unterliegt einer permanenten Weiterentwicklung. Neue Beschäftigungsformen und Veränderungen in der Arbeitswelt erfordern, dass sowohl ArbeitgeberInnen als auch ArbeitnehmerInnen das richtige Know-how haben, um solide arbeitsrechtliche und vor allem korrekte Arbeitsbedingungen in Unternehmen und unternehmensähnlichen Formen zu schaffen.
In kurzer Zeit vermittelt dieses Kompaktangebot das notwendige arbeitsrechtliche Wissen, um als...
Krankenstand, Urlaub, Elternschaft - Dienstverhinderungen und Karenzen
SeminarVertiefen Sie Ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht um einen weiteren wichtigen Bereich! In diesem Seminar geht es um die Rechte und Pflichten im Zusammenhang mit Urlaub, Dienstverhinderung und Freistellung von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. Wir besprechen essenzielle Themen, wie Folgen von Dienstverhinderung, Urlaubsrecht sowie Pflege- und Bildungsfreistellung. Der Entgeltanspruch bei Krankenstand und alle wesentlichen rechtlichen Bestimmungen zu...
ArbeitnehmerInnenveranlagung
SeminarWollen Sie dem Staat Geld schenken? Viele österreichische ArbeitnehmerInnen und Angestellte tun nämlich genau das. Dieser Kurs gibt Ihnen anhand von interessanten Fallbeispielen die Gelegenheit, sich zu informieren, wie und wo man Steuern sparen kann, und beschert Ihnen so manche positive Überraschung. Kursbegleitende Unterlagen sorgen dafür, dass Sie die aufschlussreichen Informationen auch später nachlesen können. Ihrer eigenen ArbeitnehmerInnenveranlagung...
Personalcontrolling
SeminarMitarbeiterInnen sind die wichtigste Stütze eines Unternehmens. Personalcontrolling hilft Ihnen, einen genaueren Blick darauf zu werfen.
Als Mittel zur Unternehmenssteuerung ist der Einsatz von Personalcontrolling im beruflichen Kontext kaum noch wegzudenken und wird auch in Zukunft weiter an Bedeutung gewinnen.
In unserem Kompaktseminar lernen Sie diese jüngere Disziplin der Personalwirtschaft näher kennen und erhalten einen umfassenden Einblick...
Einkommensteuererklärung
SeminarWer die Einkommensteuererklärung optimal vorbereitet, hat den Durchblick und spart Geld. In diesem Kurs erhalten Sie das nötige Know-how und können so Steuern und Beratungskosten sparen.
Personal Social Responsibilty
SeminarWir alle tragen Verantwortung für den Zustand und die Zukunftsperspektiven unserer Gesellschaft. Diese Perspektiven hängen in einem hohen Maße davon ab, wie wir unser Leben heute gestalten, welche Prioritäten wir setzen und welche Aktivitäten davon abgeleitet werden. Dies braucht verantwortungsvolles Verhalten auf individueller Ebene der KonsumentInnen: Durch Personal Social Responsibility kann
Corporate Social Responsibility vorangetrieben werden....
Intergeneratives Lernen
SeminarJe nach Lebensabschnitt stehen andere Bedürfnisse, Fähigkeiten und Ziele des Menschen im Vordergrund. Die Unterschiede zwischen den einzelnen Generationen sind ein wertvolles Potenzial, das für die Lern- und Führungskultur von Organisationen von weitreichender Bedeutung ist. Das implizite Wissen und die Erfahrung älterer MitarbeiterInnen rücken meist erst in den Mittelpunkt der Aufmerksamkeit, wenn sie nach dem Ausscheiden aus dem Unternehmen fehlen....
