Managing Diversity ist ein Instrument für den professionellen didaktischen Umgang mit der Vielfalt in Gruppen, Teams etc. Das Seminar vermittelt Ihnen ein Grundwissen zu diesem Thema und zeigt verschiedene Einsatzmöglichkeiten in der Praxis auf. Teile des Seminars wurden im Rahmen des EU-Leonardo-Projekts "IMMI-Train-Supporting Efficient Recruitment of Immigrants" entwickelt.
Dieses Seminar verbindet einen Einführungsworkshop mit Selbstlernphasen, in denen Sie die bereitgestellten Arbeitsaufgaben und Übungen bearbeiten. Am ersten Tag findet der Präsenzteil statt, der Rest des Seminars wird über die Lernplattform Moodle des BFI Wien abgewickelt. Das Forum bietet Ihnen zusätzlich die Möglichkeit, mit KollegInnen interessante Informationen auszutauschen und/oder die Ergebnisse Ihrer Arbeitsaufgaben zu diskutieren.
TrainerInnen, BeraterInnen, LehrerInnen, pädagogisches Personal, SozialarbeiterInnen, MitarbeiterInnen von gemeinnützigen Vereinen, PersonalleiterInnen, PersonalentwicklerInnen, MitarbeiterInnen aus Personalabteilungen und Interessierte
- PC
- Internetzugang
- Bewusstseinsförderung für das Thema
- Verständnis für Kulturen und Identitäten
- Interkulturelle Kommunikation und Kompetenz
- Umgang mit interkulturellen Unterschieden
- Sie kennen Methoden und Instrumente, um der Diversität gerecht zu werden.
- Sie wissen Ihre Kenntnisse in Ihrem beruflichen Alltag anzuwenden.
Der Kurs endet mit Abgabe der Arbeitsaufgaben, das heißt, Sie selbst bestimmen das Kursende!
Bitte beachten Sie, dass Sie die Kursbestätigung erst nach positivem Abschluss per Post zugeschickt bekommen
- Akkreditiert durch die Weiterbildungsakademie Österreich: www.wba.or.at
Heiko Geschwandtner, Gender- und Diversity-Trainer